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GUT UND BÖSE

Gut und Böse. Gibt es gute und böse Menschen, Kunden, Klienten, Vorgesetzte? WIe ist das mit "Gut" und "Böse", gibt es das überhaupt?

Eine Situation oder vor allem Menschen zu beurteilen und zu werten liegt manchmal in der Natur des Menschen. Oft tun wir dies schnell. Wir haben in unserem Unterbewusstsein

verschiedene Schubladen, in die wir Menschen und Situationen stecken und dort bleiben sie dann für gewöhnlich auch. Es sei denn, wir machen sie nochmal auf und schauen uns das, was da drin ist, nochmal mit etwas Abstand an. Dann stellen wir vielleicht fest, dass es in dieser Schublade sogar gänzlich falsch einsortiert ist. Das es vielleicht sogar in keine passt.

Es gibt die "bösen" Schubladen in unserem Unterbewusstsein.

Darauf steht vielleicht geschrieben: Gemein * Lüge * Ungerecht * Falsch u.s.w. Wir bewerten das, was uns passiert oder uns begegnet, auch Menschen und etikettieren sie.

Wenn Sie be-werten schränken Sie sich selbst und andere ein. Die Situation oder der Mensch steckt - unbewusst - in einer dieser Schubladen. Sie werden auf diese Art keine Lösung, keinen wirklichen "Frieden" finden.

Beobachten Sie mal, welche Schubladen es bei Ihnen möglicherweise gibt und wie schnell sie mitunter aufgehen.

Versuchen Sie diese Schubladen einfach einmal zu zu lassen. Schließen Sie sich vorher gedanklich ab ;-) tricksen Sie Ihr Unterbewusstsein aus. ODER: Wenn es denn so gewöhnt ist, mit Schubladen zu arbeiten: Erstellen Sie eine neue Schublade und in der steht geschrieben: NEUTRAL

Alles, was bisher "gemein", "ungerecht"; "schwierig", "falsch", "abwertend" war, kommt dann übergangsweise in diese neue wertfreie, NEUTRALE Schublade. So haben Sie zwei Fliegen mit einer Klappe geschlagen: Ihr Unterbewusstsein ist glücklich, weil es darf die Dinge in eine Schublade stecken und Ihnen und der Situation oder der Person ist auch gedient, denn es darf sich zu m "Guten" wenden oder einfach so stehen bleiben im Moment.

Das alles ist sehr bildlich gesprochen. Auf diese Art und Weise funktioniert unser Unterbewusstsein.

Egal, ob Sie gerne mit Bildern arbeiten oder es einfach nur der Fokus und Ihr Bewusstsein ist, was Sie - wenn Sie möchten - einmal auf diese inneren Bewertungsschubladen lenken: Sie werden fest stellen, dass Sie öfter als Ihnen lieb ist solche Schubladen verwenden und werten.

Denken Sie einfach daran: Es begrenzt Sie. Es dient Ihnen nicht.

Versuchen Sie die Schublade, die Ebene zu wechseln.

Dadurch stehen Ihnen und der Situation unendlich mehr Möglichkeiten zur Verfügung. Sie aktivieren - auch in scheinbar ausweglosen Situationen - fruchtbares und gewinnbringendes Potenzial!

Vielleicht finden Sie in der ein oder anderen Schublade auch noch uralte Themen, die noch immer dort stecken und nur darauf warten "befreit" zu werden!

Viel Spaß beim Stöbern in Ihren Schubladen!

Einen herzlichen Gruß

Ihre
Jutta Klöckner

(copyright 2010)